Топ 9 главных ошибок в резюме
Использование одного и того же резюме для нескольких заявлений о приеме на работу.
Часто бывает так, что из-за нехватки времени или сложности люди отправляют одну и ту же версию своего резюме на несколько вакансий, которые требуют разных навыков или знаний или находятся в разных отраслях.
Даже если компании работают в одной отрасли, их культура и потребности могут различаться. Поэтому ваше заявление о приеме на работу необходимо корректировать для каждой конкретной должности, на которую вы претендуете и учитывать особенности компании, в которую планируете устроится на работу.
Один из наших пользователей был принят на работу, и его резюме было легко замечено, потому что он использовал цветовую тему шаблона резюме в фирменных цветах и стиле компании, в которую отправлял резюме. Также раздел “Полезные статьи” поможет вам легко составить и актуализировать ваше резюме.
Включение личной информации
В прошлом работодатели могли запрашивать личную информацию, такую как ваше семейное положение, национальность, религиозные убеждения, но это уже не так, поскольку работодатели не имеют права спрашивать и принимать решения о найме основываясь на таких факторах.
Таким образом, вы не должны использовать место для включения ненужной информации, которую работодатель может не использовать, а лучше сосредоточиться на том, чтобы показать, насколько вы идеально подходите для должности, которую они разместили в объявлении о вакансии.
Слишком много текста
Пословица Чехова «Краткость - сестра таланта» также применима в случае вашего заявления о приеме на работу. Сосредоточьтесь на качестве контента, а не на его количестве. Слишком много информации может отвлечь работодателя от понимания того, как вы можете повысить ценность их компании, если они примут вас на работу. В среднем менеджер по персоналу тратит 7 секунд на просмотр вашего резюме, поэтому вам нужно сделать так, чтобы они произвели максимум точное представления о вас как о ценном сотруднике. Пишите короткие и лаконичные предложения, начинающиеся с глагола действия, сосредоточьтесь на своих достижениях и по возможности используйте числа или проценты.
Непрофессиональный адрес электронной почты
Нет никакого оправдания тому, что у вас нет профессионального адреса электронной почты, когда вы подаете заявку на работу, поскольку существует множество бесплатных поставщиков услуг электронной почты, и вам потребуется менее 2 минут, чтобы создать новый адрес электронной почты.
Это должна быть простая вариация ваших имени и фамилии.
Например сделать так: [email protected], [email protected], [email protected], [email protected].
Так писать не стоит: [email protected], [email protected].
Профили в социальных сетях, не связанные с конкретной работой
Прежде чем подать заявку на какую-либо работу, вы должны провести аудит и проверить все свои профили в социальных сетях, которые появляются при поиске вашего имени в браузере.
Затем не забудьте включить только те профили, блоги и сайты, которые имеют отношение к работе, на которую вы претендуете.
Устаревшие, нечитаемые или необычные шрифты
Выбранный вами шрифт оказывает большое влияние на удобочитаемость вашего резюме и сопроводительного письма, поэтому не рекомендуется использовать шрифты, которые могут быть трудночитаемыми (как в PDF, так и на бумаге), или слишком экстравагантные шрифты. Шрифт, доступные на rezume.online, был тщательно протестирован работодателями и менеджерами по персоналу, чтобы обеспечить повышенную удобочитаемость, чтобы ваше резюме и письмо о приеме на работу были прочитаны и правильно поняты.
Слишком много модных словечек или ключевых слов
Существует тенденция включать модные словечки или ключевые слова из отрасли, но вне их контекста, что может снизить доверие к вашему заявлению о приеме на работу. Некоторые из модных словечек и часто используемых терминов, которых вам следует избегать:
Стратегический мыслитель
Навыки решения проблем
Трудолюбивый
Внимание к деталям
Динамический
Нестандартное мышление
Быть слишком двусмысленным
Говоря о примерах ваших достижений, вместо того, чтобы писать, что вам потребовалось «несколько» месяцев, чтобы закончить проект, укажите максимально точный период, когда вы над ним работали «Успешно создали дополнительный отдел продаж за 4 месяца».
Если вы упоминаете, что вы превысили план продаж или потребности клиентов, обязательно объясните, как именно вы это сделали и на сколько.
Из-за слишком двусмысленного содержания ваш контент может показаться выдуманным и не заслужить должного внимания и доверия.
Орфографические или грамматические ошибки
В большинстве случаев одна-единственная орфографическая или грамматическая ошибка может стать препятствием между вами и работой вашей мечты. Такие ошибки в вашем заявлении о приеме на работу показывают работодателю, что вы не относились к процессу подачи резюме серьезно и не полностью привержены делу. Прежде чем отправить резюме, убедитесь, что вы перечитали и перепроверили его и передали его тому, кому вы доверяете, для прочтения, так вы можете быть более уверенным о его грамотном заполнении.
Общие правила при заполнении резюме, которые вы также должны учитывать:
Настройте свое резюме, чтобы включить элементы описания работы для каждой должности, на которую вы претендуете.
Сосредоточьтесь на конкретных результатах своей работы, значительных достижениях и полученном признании.
Помните, что «Краткость - сестра таланта».
Поместите свое резюме на одной странице, если у вас не более 5 лет соответствующего опыта работы.
Адаптируйте свое резюме для каждой конкретной должности, на которую вы претендуете.
Не отправляйте одно и то же резюме каждому работодателю, независимо от должности.
Не пишите «зарплата по договоренности» или «рекомендация предоставляется по запросу».
Не используйте сокращения или жаргонизмы.
Не включайте в описание обычные рабочие обязанности, такие как: «изготовление копий».
Не злоупотребляйте личными местоимениями «я», «мне» или «мой».
Не указывайте, что вас сократили или уволили с последней должности.
И напоследок:
Задайте себе следующие вопросы перед отправкой резюме.
Ваше имя, адрес, номер телефона и адрес электронной почты указаны вверху страницы?
Может ли работодатель прочитать и усвоить основные разделы резюме за 7-10 секунд?
Вы написали свое резюме для каждой конкретной должности, включив в него ключевые навыки и опыт, которые ищет этот работодатель?
Перечислена ли информация в порядке важности и соответствия требованиям, перечисленным в должностной инструкции?
Большинство фраз начинаются с глагола действия, такого как «провел», «осуществил», «увеличил» и т. д.?
Вы были точны и правдивы в своих достижениях, и не были слишком скромными или преувеличивали?
Вы дважды проверяли написание каждого слова и проверяли правильность грамматики и пунктуации?
Если вам нужна дополнительная информация о составлении резюме и сопроводительного письма, ознакомьтесь с нашими профессиональными руководствами в разделе “Полезные статьи” о том, как написать резюме и сопроводительное письмо.
Теперь, когда вы знаете, каких ошибок следует избегать при написании заявления о приеме на работу, вы можете попробовать наш бесплатный конструктор резюме для создания профессионального резюме о приеме на работу!
