Когда вы находитесь в поисках работы, вы, вероятно, столкнетесь с тем, что собеседование может состояться по телефону. Телефонное собеседование используется компаниями для сужения списка потенциальных кандидатов для личного собеседования.

В среднем люди меняют работу 10-15 раз на всем своем трудовом пути в течении жизни. Похоже прошло то время, когда люди отдавали десятилетия оставаясь на одном месте работы. Даже те из нас, кто очень любит свою профессию, все равно меняют ее или место работы каждые несколько лет. Таким образом, со всеми этими переходами с работы на работу и с миллионами новых выпускников, которые ежегодно выходят на рынок труда, вопрос «Как мне найти работу?» тревожит многих.

Резюме всегда было неотъемлемой частью профессионального пути — и все это время мы спорили о том, как именно должно выглядеть ваше резюме.

Когда дело доходит до подачи заявки о приеме на работу, сопроводительные письма актуальны как никогда. Они дополняют ваше резюме и могут эффективно выделить вас из множества других кандидатов… И все же большинство соискателей, как правило, совершают одни и те же распространенные ошибки в сопроводительных письмах (которые могут даже стоить им работы).

Как будет выглядеть работа в будущем? Какие специальности будут актуальны? Если бы только у нас был волшебный шар, в который можно было бы заглянуть и все узнать. Однозначно, студенты всего мира дорожили бы такой возможностью, готовясь к трудовой жизни.

Вот краткий список успешных людей, которых увольняли хотя бы раз в жизни: Стив Джобс, Уолт Дисней, Томас Эдисон, Моцарт, Дж.К. Роулинг… Все эти известные люди использовали опыт увольнения как трамплин для больших и лучших дел в их жизни.Так что верьте или нет, увольнение не самое худшее событие. Это может привести к удивительным новым возможностям, о которых вы и не подозревали, работая на предыдущей работе.